Es sind noch Fragen offen?

Wir haben die Antworten. Hier geht´s zu unseren FAQs:

  1. Sie haben sich online oder per Post initiativ oder auf eine ausgeschriebene Position beworben.
  2. Sie erhalten sehr zeitnah eine Eingangsbestätigung
  3. Ihre Bewerbung wird gesichtet und an den jeweiligen Fachbereich weitergeleitet
  4. Ihre Bewerbung hat einen guten Eindruck gemacht! Wir möchten Sie persönlich kennenlernen und laden Sie zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein.
  5. Das Gespräch ist gut gelaufen! Sollten Sie das wünschen, vereinbaren wir mit Ihnen einen Hospitationstermin.
  6. Sie haben uns überzeugt! Wir Sie auch? Perfekt! Dann heißt es: Vertrag unterschreiben und – Herzlich Willkommen in unserem Team.

 

Sie haben leider eine Absage erhalten?

Kopf hoch – das kann passieren. Nehmen Sie es bitte nicht persönlich. Manchmal entscheiden einfach Nuancen – und auch ein klein wenig Glück.

Im Sinne der Nachhaltigkeit bevorzugen wir Online-Bewerbungen. Aber auch Ihre Bewerbung per Post oder eine persönliche Abgabe ist uns gleichermaßen willkommen.

Im ersten Schritt reicht uns Ihr Lebenslauf.
Weiter Unterlagen fordern wir von Ihnen im Bewerbungsprozess an.

Gerne können Sie uns auch gleich Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen schicken:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • relevante Schul- bzw. Arbeitszeugnisse
  • weitere Unterlagen (z.B. Bescheinigungen, Belehrungen etc.)

Entweder meldet sich unser Personalteam bei Ihnen, um noch offene Fragen zu klären oder Sie werden direkt von einer unserer Einrichtungen kontaktiert.

Hier geht's zu unserem Stellenportal. Dort können Sie nach freien Stellen in der Nähe Ihres Wohnortes suchen.

Selbstverständlich nicht! Bei uns werden alle Bewerbungen gleichwertig behandelt.

Nein! Vermerken Sie in Ihrer Bewerbung einfach, für welche Stellen und Standorte Sie sich interessieren. Wir werden dies berücksichtigen.

Jederzeit gerne! Wir beantworten alle Bewerbungen schnellstmöglich. Normalerweise erhalten Sie nach wenigen Tagen eine erste Rückmeldung. Sie können sich aber auch gerne bei unserem Personalteam melden.

Durch eine Hospitation können Sie Einblicke in den Arbeitsalltag erhalten, Arbeitsprozesse kennenlernen, das Betriebsklima spüren und ein Gesamtbild der Anforderungen bekommen. Wir laden Sie gerne dazu ein, uns an ein oder zwei Tagen kennen zu lernen.

Unser Personalteam ist gerne für Sie da.

Wir beantworten alle Bewerbungen schnellstmöglich. Wenn Ihre Bewerbung auf unser Stellenprofil passt, nehmen wir innerhalb von wenigen Tagen telefonischen Kontakt mit Ihnen auf. Anschließend werden Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen.

Auf jeden Fall. Wir sind immer auf der Suche nach Menschen mit Herz und Verstand. Die Vielzahl unserer Einrichtungen bietet Ihnen unterschiedlichste Möglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung.

Viele! Bei uns haben Sie als Student*in vor, während und nach Ihrem Studium viele Möglichkeiten.

Ja. Wir bieten sowohl Schüler-, FOS-, Ausbildungs- und Studienpraktika als auch freiwillige (Schnupper-) Praktika.

Die Datenmenge darf maximal 2 MB groß sein. Falls diese größer sein sollte, schicken Sie uns im ersten Schritt lediglich Ihren Lebenslauf.

Nein, die gibt es nicht! Eine Bewerbung ist jederzeit möglich. Je früher, desto größer ist die Chance, den Wunsch-Ausbildungsplatz zu ergattern. Unsere Ausbildungen beginnen grundsätzlich zum 01. September. Hier get es zu den freien Ausbildungstellen. Alle wichtigen Infos zu den Ausbildungsmöglichkeiten haben wir zusammengefasst.